Cała rodzina we Florescent zebrała się, aby 9 kwietnia zorganizować podsumowanie pierwszego kwartału 2020 r. i konferencję inaugurującą drugi kwartał
Konferencja została podzielona na siedem części: prezentacja kultury firmy, prezentacja zespołu sprzedaży, wymiana doświadczeń, raportowanie osiągnięć za pierwszy kwartał, wręczenie nagród dla dobrych sprzedawców, czas przemówień szefa oraz przyjęcie urodzinowe za pierwszy kwartał.
Część pierwsza: kultura firmy i prezentacja tem sprzedaży
Mamy trzy dobre zespoły sprzedażowe o dużej nazwie: The Vanguard Team, The Dream Team i The Best Team
Na czele naszego zespołu Vangurad stoi menadżerka Karen, która za pomocą PPT pokazała nam doświadczenie zawodowe za pierwszy kwartał oraz plany pracy na
następny kwartał.
Na czele Dream Teamu stoi menadżerka Michelle. Jej zespół jest najdoskonalszym zespołem w tej kwarcie i zdobył Czerwone Flagi
Na czele Najlepszego Zespołu stoi Menadżer Rachel, czyli nasz zespół zajmujący się sprzedażą różnorodnych lin.
Część druga: Dzielenie się doświadczeniami od dobrych sprzedawców
Shary z działu opon powiedział nam, jak ważna jest cierpliwość i naleganie, aby kontaktować się z klientami
Chari z działu Fender podzieliła się tym, jak znaleźć klientów na Linkedin i jak skutecznie z nimi kontaktować
Susan z Departamentu Morskiego podzieliła się z nami doświadczeniami ze sprzedaży masek medycznych w tym szczególnym czasie.
Inna sprzedająca, Maggie, również podzieliła się swoimi doświadczeniami z pracy
Część trzecia: nagradzanie
Część czwarta: przemówienia przywódców
Menedżer Wang podsumował wszystkie osiągnięcia każdego z nich
Nasz szef Brian Gai wygłosił dla nas przemówienie, w którym zachęcił nas wszystkich do wspólnego działania i miał nadzieję, że uda nam się sprawnie przejść przez ten trudny okres.
Na koniec organizujemy przyjęcie urodzinowe dla sprzedawców urodzonych w pierwszym kwartale
Czas publikacji: 13 kwietnia 2020 r